Microsoft 365 Change Strategy: 1 Tag Workshop

Unsere täglichen Aufgaben bringen neue Herausforderungen und Anforderungen an unsere tägliche Arbeit mit, welche wir in hybriden Arbeitsräumen und Arbeitswelten etablieren.
Entsprechend braucht es durchdachte Lösungen, die permanent stabil sind und – anders als Ad-hoc-Lösungen – hybride Arbeitskonzepte langfristig unterstützen.
Bevor die technische Bereitstellung der Microsoft 365 Services startet bedarf es einer ganzheitlichen Change Strategie, um die konzeptionellen Entscheidungen und Maßnahmen, welche die nachhaltige Nutzung des Microsoft Modern Workplace mit Microsoft 365 inkl. Office 365, Microsoft Teams, SharePoint Online und Co., zu treffen.
Microsoft 365 ist hierfür die richtige Wahl – und SVA der richtige Ansprechpartner für die Konzeptionierung und Implementierung.

Ziele des Workshops:

• Sie haben die Kernpunkte Ihrer Change Strategie entwickelt, das Zielbild inkl. des „Warum?“ und die Umsetzungskonzeption für die Microsoft 365 Cloud Services definiert.
• Sie halten die Assessments, Ziele, Abhängigkeiten, Stakeholder und Sponsor sowie die Roadmap in Händen.

Agenda:

• Präsentation der SVA Vorgehensweise (5 Workstreams)
• Big Picture Microsoft Office 365
• Scope und Zieldefinition des Projekts (Prosci® 4Ps)
• Assessments des Prosci® Impact Index inkl. PCT (Change Triangle), Risiko, Hauptsponsor & Sponsorenkoalition, Change Auswirkungen auf Gruppen inkl. Stakeholder & Gruppenanalyse, ADKAR Analysen
• Entwurf und Konzeption der Change Roadmap
• Entwurf des Change Kommunikationsplans

Steckbrief:

• virtuell/ onsite
• Dauer: 2 x 4 Stunden
• Sprache: Deutsch
• Nachbereitung: Doku und Bewertung, Folien
• Aufwand: 2 Consultants x 1 PT Durchführung plus Vor-/Nachbereitung

This service is only available in German language.